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               根據(jù)集團黨委要求和部署，1月20日，中復連眾召開了領(lǐng)導班子“三嚴三實”專題民主生活會。中國復材集團黨委副書記、紀委書記何繼秀到會指導。中復連眾領(lǐng)導班子成員參加會議，黨委書記、總經(jīng)理喬光輝主持會議。        會上，喬光輝代表中復連眾領(lǐng)導班子作對照檢查，深刻查找了在修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)方面，在遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律方面，在落實黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任的情況方面，在堅定理想信念、增強黨性修養(yǎng)、樹立正確權(quán)力觀地位觀和道德品行等方面存在的不足和問題，列舉了這些問題的具體表現(xiàn)，并對問題產(chǎn)生的原因進行了認真深入分析，提出了下一步的努力方向和整改措施。一是加強黨性錘煉、堅定理想信念；二是踐行嚴于律己，不斷增強規(guī)矩意識；三是堅持秉公用權(quán)，不斷完善監(jiān)督機制；四是堅持立行立改，建立長效機制。        隨后，喬光輝帶頭做自我批評，帶頭查擺問題，帶頭接受各位領(lǐng)導班子成員的批評意見。之后，各位領(lǐng)導班子成員分別作對照檢查、進行自我批評，同志們逐一對每位成員提出批評意見，班子成員開展了既嚴肅又坦誠的相互批評。整個會議在團結(jié)、緊張、嚴肅、活潑的政治氛圍和民主氣氛中進行，大家以整風精神開展批評與自我批評，自我批評認真查擺、深刻剖析，批評開門見山，直奔主題，達到了溝通思想、提醒幫助、增進理解、凝聚共識的目的和效果。        在聽取中復連眾領(lǐng)導班子對照檢查和相互批評后，何繼秀對中復連眾領(lǐng)導班子“三嚴三實”專題民主生活進行點評。她說，這次專題民主生活會開得很成功，質(zhì)量高、氣氛好，大家能夠以“嚴”和“實”的精神認真對待，達到了預期的目的。希望中復連眾班子成員自覺把“三嚴三實”的要求體現(xiàn)到堅定正確的政治方向上，體現(xiàn)到落實黨中央和上級黨委的落實上，體現(xiàn)到對分管工作的管理上，也體現(xiàn)在嚴格要求自己上，堅決落實“兩個責任”，強化責任擔當，把專題教育同保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓創(chuàng)新、促改革等工作結(jié)合起來，以改進作風的新成效推動公司實現(xiàn)“十三五”的良好開局。        最后，喬光輝作了總結(jié)講話，就下一步工作提出三點意見：一是要強化整改落實，堅持問題導向，即知即改、立行立改，不斷消除差距。二是要深化學習踐行，把“嚴”和“實”的精神真正樹起來，推動踐行“三嚴三實”常態(tài)化、長效化，同時班子成員要發(fā)揮旗幟和標桿作用，形成上行下效、上率下行的良好氛圍。三是堅持真抓實干，按照“嚴”和“實”的要求迅速地行動起來，認真貫徹集團公司一系列會議精神，把深入推進整改落實和抓好當前工作結(jié)合起來，讓專題教育的成果、落實的效果真正體現(xiàn)在提升企業(yè)經(jīng)營的績效上來。  

       1月12日，中國建材集團技術(shù)中心纖維及復合材料研發(fā)部2015年度工作會議在連召開。中國建材集團科技管理部主任祝偉麗出席會議并講話。8家成員單位相關(guān)負責人參加會議。研發(fā)部辦公室主任、中復連眾副總經(jīng)理劉衛(wèi)生主持會議。        2015年，纖維及復合材料研發(fā)部共承擔省部級及以上科研項目54項；有18項成果獲國家及省部級獎勵；申請專利146件，其中發(fā)明40件（含3項PCT國際專利），授權(quán)專利118件，其中發(fā)明專利23件（含韓國授權(quán)發(fā)明專利1項）；2015年，纖維及復合材料研發(fā)部在各期刊發(fā)表論文55篇，其中SCI論文3篇；參與1項國際標準的制定，20項國家標準的制定，3項行業(yè)標準的制定；2015年度纖維及復合材料研發(fā)部新開發(fā)產(chǎn)品銷售收入金額共計34.98億元。        會上，各成員單位就2015年科技成果、創(chuàng)新水平、科技成果轉(zhuǎn)化以及2016年科技創(chuàng)新和產(chǎn)研合作工作計劃等內(nèi)容分別作了匯報。        祝偉麗對本次會議的召開及各成員單位2015年的工作業(yè)績表示了肯定，她指出，2016年是“十三五”規(guī)劃開局之年，同時對新能源、新材料企業(yè)來說也是一個重大的歷史性發(fā)展機遇，纖維及復合材料研發(fā)部要抓好契機，創(chuàng)新發(fā)展、引領(lǐng)發(fā)展。祝偉麗強調(diào)，未來研發(fā)部各成員單位之間要進一步加強溝通和互動，搭建交流合作平臺，信息共享，在加深了解的基礎(chǔ)上，充分利用研發(fā)部內(nèi)部優(yōu)勢開展產(chǎn)研合作，鼓勵各單位與其他上下游企業(yè)開展合作，拓展發(fā)展空間。        本次會議取得了圓滿成功，收到了預期效果。會上，中復連眾與哈爾濱玻璃鋼研究院、巨石集團、中復神鷹、中復碳芯就合作細節(jié)，作了詳細的討論。作為研發(fā)部依托單位，中復連眾將在今后的工作實踐中，根據(jù)自身特色和優(yōu)勢，打造企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新鏈，更好地服務于集團可持續(xù)發(fā)展。

       日前，中復連眾連云港葉片工廠MES系統(tǒng)（生產(chǎn)執(zhí)行系統(tǒng)）正式上線運行，標志著葉片生產(chǎn)管理邁入數(shù)字化管理時代。        MES系統(tǒng)上線運行實現(xiàn)了管理層與生產(chǎn)控制的數(shù)字化連接。系統(tǒng)覆蓋了從生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)標準、質(zhì)量控制、設備運行、過程監(jiān)控、成品入庫的各個環(huán)節(jié)，支持葉片事業(yè)部精益制造活動，滿足了葉片生產(chǎn)過程的規(guī)范化、精細化管理要求。管理層可以通過這個系統(tǒng)直接指揮生產(chǎn)，實現(xiàn)了對生產(chǎn)組織、進度、質(zhì)量等信息的實時監(jiān)控。        MES系統(tǒng)將為連云港葉片工廠的生產(chǎn)管理模式帶來四個轉(zhuǎn)變：生產(chǎn)調(diào)度從被動指揮向?qū)崟r調(diào)度轉(zhuǎn)變，質(zhì)量控制由事后抽檢向在線監(jiān)控轉(zhuǎn)變，成本控制由事后核算向過程控制轉(zhuǎn)變，生產(chǎn)指揮由剛性流水線向柔性數(shù)字化模式轉(zhuǎn)變。        按照中復連眾信息化推進計劃，公司今年下半年將對已經(jīng)趨于成熟穩(wěn)定的MES系統(tǒng)推廣到哈密、酒泉、貴州等外地葉片生產(chǎn)基地使用，提高整個葉片事業(yè)部生產(chǎn)制造執(zhí)行的管控能力。

       為全面提升員工的職業(yè)素質(zhì)、建立長效學習機制，不斷提高員工參與學習的自覺性和積極性，中復連眾將2016年定為“學習年”，并確定每月的第二個周六為“學習日”。1月9日，今年的第一個“學習日”，中復連眾特別邀請淮海工學院商學院工商管理系徐永其教授為公司員工進行“創(chuàng)新思維與管理創(chuàng)新”的專題講座。        本次“學習日”主要學習創(chuàng)新思維的概念、方法以及如何提高創(chuàng)新思維能力。徐永其教授通過理論知識講解和事例提問的方式詳細地講述了創(chuàng)新思維對于企業(yè)員工的重要性以及提高創(chuàng)新思維方法。創(chuàng)新思維能夠讓員工從多個角度思考問題、尋找有效的工作方法，在指出工作中存在的弊端與不足的同時將創(chuàng)新思維與實踐緊密結(jié)合起來，不斷將工作推向一個新層次、新水平。         “學習日”要求當天全員參與，參加公司統(tǒng)一組織的學習，或由各部門自行安排業(yè)務知識交流、專業(yè)知識拓展等學習活動，組織部門認真做好學習記錄，確保員工學有所獲?！皩W習日”是中復連眾向?qū)W習型企業(yè)發(fā)展的工作之一，今后也將通過多種方式激發(fā)員工的學習熱情和積極性，推動企業(yè)發(fā)展。

       在春節(jié)鄰近之際，1月8日，中復連眾社會爸爸、媽媽帶著冬衣和食品來到灌南縣育才小學，看望結(jié)對的孤兒，給孩子們送去節(jié)日的關(guān)懷與祝福。

              2015年12月30日，連云港市隆重舉行“雙十”評選頒獎典禮，對獲評的“雙十”典型進行公開表彰。中復連眾董事長任桂芳入選 “十二五”期間“推動港城經(jīng)濟發(fā)展十大人物”。        本次評選以“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新”為主題，全面展示5年來連云港市經(jīng)濟社會發(fā)展取得的巨大成就，鼓舞和激勵全市人民奮戰(zhàn)“十三五”豪情壯志，以身邊的典型為標桿，引領(lǐng)今后5年的跨越發(fā)展?；顒佑墒形麄鞑?、連云港報業(yè)傳媒集團、連云港廣電傳媒集團聯(lián)合市發(fā)改委、市經(jīng)信委等部門組織啟動。        二十多年來，任桂芳董事長帶領(lǐng)中復連眾在經(jīng)濟規(guī)模、技術(shù)創(chuàng)新和企業(yè)文化方面均取得了跨越式的發(fā)展，逐漸成長為集復合材料產(chǎn)品研究、設計、生產(chǎn)、服務于一體，以風力發(fā)電機葉片、管道、貯罐和高壓氣瓶、高壓管道、碳芯電纜為主打產(chǎn)品，在國內(nèi)外擁有數(shù)家分、子公司的國家重點高新技術(shù)企業(yè)。公司2015年銷售收入突破30億元，兆瓦級風力機葉片國內(nèi)市場占有率連續(xù)八年市場占有率第一，成為國內(nèi)最大的兆瓦級葉片制造商。  

         近日，由中復連眾設計生產(chǎn)的壽光金太陽熱電220t/h濕式電除塵器陽極管束已成功完成制作，于11月底運至項目現(xiàn)場進行安裝。         濕式靜電除塵（霧）—玻璃鋼陽極管是目前的煙氣治理工藝流程中最有效的方法。之前眾多濕法脫硫之后沒有對脫硫工藝產(chǎn)生的細顆粒物進行控制，還有煙塵、PM2.5、三氧化硫、汞及重金屬等多種污染物直接從煙囪排出，處于一種自由開放狀態(tài)，對環(huán)境污染造成了很大的影響。而中復連眾是國內(nèi)最早從事玻璃鋼煙氣脫硫裝置研發(fā)制造的企業(yè)，也是目前中國在FGD系統(tǒng)應用業(yè)績最多的玻璃鋼制造商。我們在濕法脫硫裝置之后，再加上濕式靜電除塵（霧）—玻璃鋼陽極管，作為把關(guān)設備，從而避免了煙囪下游出現(xiàn)的“酸雨”、“石膏雨”現(xiàn)象。采用濕式電除塵器后三氧化硫的去除率（脫硫后煙氣）95%以上；微細粉塵去除率（脫硫后煙氣）95%以上，對PM2.5具有98.2%脫出率；液滴去除率（機械除霧后煙氣）大于95%；氨逃逸＜10mg/Nm³，出口粉塵率＜10mg/Nm³。         中復連眾在FGD系統(tǒng)生產(chǎn)FRP擁有專有技術(shù)，能成功解決濕法脫硫系統(tǒng)中的技術(shù)難題并在大型電廠煙氣脫硫機組應用，開拓了FGD系統(tǒng)FRP國產(chǎn)化的新時代。

        11月30日，國內(nèi)首條自主研發(fā)連續(xù)纏繞玻璃鋼管道生產(chǎn)線在中復連眾順利投產(chǎn)，該生產(chǎn)線達到國際先進水平，標志著玻璃鋼管道生產(chǎn)開啟新的里程碑。         纏繞玻璃鋼管道生產(chǎn)工藝具有生產(chǎn)過程不間斷、生產(chǎn)效率明顯提高、原材料消耗少、生產(chǎn)環(huán)境環(huán)保、勞動強度低等特點，是現(xiàn)有定長纏繞玻璃鋼管道生產(chǎn)工藝的升級換代工藝。連續(xù)纏繞將生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)設備相結(jié)合，樹脂、固化劑、短切玻璃纖維等主要原材料采用精確計量自動添加，將生產(chǎn)過程中人為因素的影響降到了最低，纏繞工藝參數(shù)嚴格按照工藝單實現(xiàn)，質(zhì)量非常穩(wěn)定，并且由于生產(chǎn)的特性，可以在生產(chǎn)過程中隨時在線切割檢測管道性能，質(zhì)量控制環(huán)節(jié)優(yōu)于定長纏繞工藝。         連眾是國內(nèi)復合材料的領(lǐng)軍企業(yè)，有著近三十年的玻璃鋼制品設計、制造、安裝經(jīng)驗，開發(fā)了玻璃鋼管道、玻璃鋼夾砂管道、玻璃鋼貯罐等多系列產(chǎn)品，是國內(nèi)批量出口玻璃鋼產(chǎn)品最多的企業(yè)。產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命，中復連眾此舉對擴大市場占有率、為客戶提供更加優(yōu)良的產(chǎn)品具有非常重要的意義。  

          近日，江蘇省工商行政管理局以文件和網(wǎng)站發(fā)布的方式，向社會公示了2013-2014年度省級“守合同重信用”企業(yè)2292家，連云港中復連眾復合材料集團有限公司首次獲此殊榮。          “人無信不立，事無信不成”，對企業(yè)也是如此。企業(yè)信用不僅是企業(yè)的生命，也是社會信用建設的基礎(chǔ)。一個企業(yè)只有真正樹立“守合同，重信用”的誠信觀，才能在日趨開放、日益競爭的全球市場經(jīng)濟中立穩(wěn)腳根。         中復連眾始建于1989年，隸屬于中國建筑材料集團公司旗下的中國復合材料集團公司，企業(yè)是集復合材料產(chǎn)品開發(fā)、設計、生產(chǎn)、服務于一體的國家重點高新技術(shù)企業(yè)。在多年的發(fā)展過程中，中復連眾非常重視企業(yè)信用建設，始終堅持誠信經(jīng)營。用“誠實做事，誠信經(jīng)營”的理念影響廣大員工、客戶和合作伙伴。         優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、完善的服務為中復連眾贏得了社會各界的好評。此次省級榮譽的獲得正是社會對中復連眾誠信經(jīng)營的肯定，它將激勵連眾人在今后的工作中，以更多的熱情去為客戶服務，認真做好企業(yè)合同信用管理，切實履行企業(yè)社會責任，為進一步推動企業(yè)信用體系建設貢獻力量。 

       11月16日，江蘇省經(jīng)信委公布了2015年省級企業(yè)技術(shù)中心認定名單。此次，連云港市共認定省企業(yè)技術(shù)中心4家，中復碳芯為認定的四家企業(yè)之一。        企業(yè)技術(shù)中心是對層次較高的企業(yè)研究開發(fā)機構(gòu)的統(tǒng)稱，是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系的核心，也是企業(yè)技術(shù)進步和技術(shù)創(chuàng)新的主要依托。中復碳芯通過了省級企業(yè)技術(shù)中心的認定，標志著中復碳芯的技術(shù)研發(fā)能力邁上一個新的臺階，企業(yè)技術(shù)中心將為中復碳芯的發(fā)展壯大提供堅實的保障。

       為加強新聞宣傳工作、提升基層通訊員的寫作水平，11月21日，中復連眾組織開展了公文寫作和新聞寫作專題培訓，來自研發(fā)、生產(chǎn)、銷售等部門的14名通訊員參加。        在培訓過程中，黨群工作部仲文玉就公文的特點、種類、常用公文的寫作方法及新聞的基本概念、新聞六要素、新聞寫作的方法技巧等內(nèi)容逐一講解，講解將專業(yè)理論與案例分析相結(jié)合，將寫作中普遍存在的問題與解決的對策相結(jié)合，淺顯易懂，效果顯著。        此次培訓為通訊員提供了一個交流的平臺，大家互相學習，增進了解，也為新聞宣傳工作營造了良好氛圍。圍繞2016年度新聞宣傳計劃，大家暢所欲言，希望能夠多展示一線員工精神面貌，宣傳大家身邊的先進典型人物，同時也希望公司能夠增加微博、微信等多樣化的傳播媒介，拓寬宣傳范圍，提高員工參與度。

       11月12日至13日，中復連眾在連云港召開2015年度財務工作會議，公司總經(jīng)理喬光輝出席會議并作重要講話。公司總部財務部全體成員、外地子公司財務負責人參加會議。        喬光輝總經(jīng)理在講話中指出，此次會議是中復連眾第一次召開年度財務工作會議，是財務管理工作提升的重要舉措，希望參會人員充分溝通，解決實際工作中的難題，總結(jié)推廣成功經(jīng)驗。就如何做好財務工作，喬總提出五點要求：一是要嚴格遵守財務制度，按章辦事，恪守原則，求真務實；二是要充分認識到財務工作的重要性，公司大到戰(zhàn)略決策，小到日常費用報銷，都與財務息息相關(guān)，財務工作是公司內(nèi)部控制的關(guān)鍵；三是要正確定位，公司財務部不僅要完成傳統(tǒng)意義的財務核算工作，還承擔著資產(chǎn)管理、內(nèi)控建設等職能，財務人員要著眼于公司的總體經(jīng)營目標，積極向上下游延伸，發(fā)揮財務管理的作用；四是要善用先進管理工具，創(chuàng)新財務分析、財務管理方法，提高財務工作水平；五是財務人員要加強學習，提升個人素質(zhì)和專業(yè)水平，努力成長為一專多能的多面手。        今年以來，公司財務部充分利用信息化系統(tǒng)，以資金、資產(chǎn)集中管理為抓手，推行包含財務信息、財務核算、財務報告、內(nèi)外部審計及財務人員管理等六個方面的統(tǒng)一，規(guī)范了會計基礎(chǔ)工作、關(guān)鍵業(yè)務審批流程，在財務集中管理方面，取得了良好效果，為公司生產(chǎn)經(jīng)營提供了強有力保障。        會上，酒泉、沈陽、包頭、哈密、貴州公司財務負責人對財務制度執(zhí)行情況、SAP系統(tǒng)運行情況以及2015年內(nèi)審問題整改落實情況進行了匯報。總部財務相關(guān)同事進行了資產(chǎn)管理、往來管理、成本核算及分析的交流發(fā)言。為進一步規(guī)范各公司財務工作，組織了“八大檢查”及“如何利用excel工具提高財務分析”的專題培訓。        通過會議，公司財務部不僅集中解決了實際工作中存在的問題，也為今后的工作理清了思路，同時強化了總部財務與外地子公司財務的聯(lián)系，鼓舞了士氣。參會人員紛紛表示，在接下來的財務實踐中，將深入貫徹喬總的講話精神，作為對財務工作的要求，努力工作，切實提高公司財務管理水平。